Fortbildung für Arbeitsmediziner

Seheinschränkung und Beruf:
Mehr im Mitarbeiter sehen

In einer Arbeitswelt, die mehr und mehr von Bildschirmarbeitsplätzen und Human Interfaces geprägt wird, nimmt die Sehkraft eines Mitarbeiters einen immer bedeutsameren Raum ein.

Um Mitarbeiter trotz Seheinschränkungen – alters- oder erkrankungsbedingt – produktiv im Betrieb zu halten, braucht es mehr als „nur“ technische Hilfsmittel. Der Verlust von Sehfähigkeit geht mit psychosozialem Stress einher, der zur Hürde für eine erfolgreiche Eingliederung werden kann. Für systemische Lösungen, die Mitarbeitergefüge, Arbeitsprozesse, persönliche Eigenschaften und -bedingungen berücksichtigen, bedarf es einer genauen Kenntnis darüber, welche unterschiedlichen Auswirkungen verschiedene Augenkrankheiten auf diese Faktoren tatsächlich haben. In dieser Veranstaltung vermitteln wir diese Kenntnisse und vertiefen die Theorie anhand konkreter Fallbeispiele aus der Praxis im Umgang mit Betroffenen.